Simulateur d'indemnités de fin de mission

Calculez vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés


1Total de vos salaires bruts en € Aide

2 Indemnités de fin de mission en € brut Aide

3Indemnités de congés payés en € brut Aide

4Total d'indemnités en € brut Aide


Conformément à aux articles L.1251-31 du code deu travail, l'entreprise de travail temporaire est tenue de verser au personnel intérimaire une prime de fin de mission de 10% calculée sur la somme des salaires buts de la globalité de la mission concernée ainsi que 10% de prime de congés payés calculée sur la somme des salalires bruts additionnés à la prime de fin de mission.